合同的效力分为有效合同；无效合同；效力待定合同；可撤销合同。有效合同是指依法成立并生效，对当事人具有法律效力的合同。无效合同和被撤销的合同不具有法律效力。效力待定合同经追认后有效。
一、无效合同怎么定义的
凡不符合法律规定的要件的合同，不能产生合同的法律效力，从而属于无效合同。无效合同是已经成立的合同，是欠缺生效要件，不具有法律约束力的合同，不受国家法律保护。
无效合同自始无效，合同一旦被确认无效，就产生溯及既往的效力，即自合同成立时起不具有法律的约束力，以后也不能转化为有效合同。
无效合同当然无效。由于无效合同是违反法律规定、行规强制性规定和社会公共利益的合同。
二、劳动合同无效的法律规定是什么
无效的劳动合同，是指当事人所订立的劳动合同不符合法律、法规规定，或缺少有效要件，导致全部或部分不具有法律效力的劳动合同。劳动合同无效是与劳动合同有效相对而言的概念，劳动合同依法成立，经双方当事人签字盖章即具有法律效力，对双方当事人都有法律约束力，双方必须履行劳动合同中规定的义务。
三、合同效力待定和可撤销有什么区别
效力待定合同是指因缺乏一定的有效要求而成立的合同，其生效是否尚未确定，必须纠正才能生效，在一定期限内不予纠正的，视为无效合同；可撤销合同，是指因合同订立双方意思表示不真实，通过撤销权人行使撤销权，使有效意思表示无效的合同；两者的主要区别如下：
1、合同的效力不同，待定合同的效力在被有关权利人批准之前处于待定状态；可撤销合同是未撤销的有效合同；
2、合同缺陷不同，效力待定合同的缺陷是行为人缺乏缔约能力或处分能力，这并非不可挽回；可撤销合同的缺陷在于当事人意图不真实，如因欺诈、胁迫、重大误解、明显不公平等违背真实意图签订的合同。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行规的强制性规定，不违背公序良俗。
第一百四十六条
行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。
以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。
第一百五十三条
违反法律、行规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。
违背公序良俗的民事法律行为无效。